OÖZIV SUPPORT Coaching und Beratung (w, m, d), 25 – 30 Stunden / Woche

Im Rahmen der prozessorientierten Begleitung und Beratung von Menschen mit Körper-, Sinnesbehinderungen oder chronischen Erkrankungen sucht OÖZIV SUPPORT Coaching und Beratung für das Team in Vöcklabruck und Linz ab sofort eine engagierte Mitarbeiterin bzw. einen engagierten Mitarbeiter im Ausmaß von 25-30 Wochenstunden.

Ihr Aufgabengebiet:

• behinderungsspezifisches Coaching mit Schwerpunkt Teilhabe am Arbeitsmarkt
• Beratungen von Klientinnen und Klienten zur Heranführung an arbeitsmarktpolitische Unterstützungsmaßnahmen
• regionale und überregionale Vernetzungsaktivitäten mit Ämtern, Behörden, Anbieterinnen und Anbietern, etc.
• Akquise von Klientinnen und Klienten und Mitwirkung an der projektbezogenen Öffentlichkeitsarbeit
• Falldokumentation und Beiträge zu Berichten und Statistiken
• aktive Teilnahme am österreichweiten angebotsbezogenen Austausch

Ihr Profil

• abgeschlossene zertifizierte Coachingausbildung oder
• abgeschlossene Berufsausbildung im psychosozialen- bzw. sozialpädagogischen Bereich und Bereitschaft zur berufsbegleitenden Absolvierung einer zertifizierten Coachingausbildung
• einschlägige Berufserfahrung erwünscht; vorzugsweise im arbeitsmarktpolitischen Kontext und/oder in individuellen Coaching- und Beratungssettings
• berufliche oder persönliche Erfahrungswerte mit Menschen mit Behinderungen von Vorteil
• facheinschlägige Vernetzung und Kenntnis der regionalen Soziallandschaft von Vorteil
• Grundkenntnisse behinderungsrelevanter Rechtsbereiche von Vorteil
• hohes Maß an Eigeninitiative und Selbstreflexion, konstruktiver Umgang mit Widerständen, Stresstoleranz
• hohes Maß an Organisations- und Koordinierungsfähigkeit
• Lösungsorientiertheit bei komplexen Problemstellungen
• Reisebereitschaft um Vöcklabruck und Linz

Wir bieten:

• abwechslungsreiche Tätigkeit
• umfassende fachliche Einschulung
• regelmäßige Supervision und Weiterbildungsmöglichkeiten
• stabiler, angenehmer Arbeitsplatz mit langjährigen Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern
• Diensthandy und vollständige EDV-Ausstattung
• Reisekostenerstattung in Höhe des amtlichen Kilometergeldes bzw. Kostenersatz für öffentliche Verkehrsmittel
• gelebte Wertschätzung

Einstufung/Entlohnung:

Bezahlung nach SWÖ-KV:
VWG 7: mind. 2.996,90 (auf Basis Vollzeit 37 WStd.) + Anrechnung von Vordienstzeiten (bis max. 10 Jahre)